零借口人生

                          ————读《没有任何借口》有感

李迎菊

 西点军校里有一个广为传诵的悠久传统，就是遇到军官问话，只有四种回答：报告长官，是！报告长官，不是！报告长官，不知道！报告长官，没有任何借口！除此之外，不能多说一个字。据美国商业年鉴统计，二战后，在世界500强企业中，西点军校培养出来的董事长有1000多名，副董事长有2000多名，总经理，董事一级的有5000多名。任何商学院都没有培养出这么多优秀的经营管理人才。没有任何借口是西点军校奉行的最重要的行为准则，是西点军校传授给每一位新生的第一个理念。没有任何借口看似冷漠，缺乏人情味，但它却可以激发一个人最大极限的潜力。它是在强化我们要想尽办法去完成任何一项任务，而不是为没有完成任务去寻找借口，哪怕看似合理的借口。作为教师的我们也确实存在一些寻找借口的可能。在工作上缺少勇于负责的态度，一抓到底的决心，追求完美的精神。搬出一些这样那样的理由，为自己开脱。因此，“没有任何借口”就成为踏实工作的原则，成为完善人生的态度，成为奉献社会的精神。简单六个字，却凝聚了许多深刻的真理。

首先是责任感——对自我的责任、学生的责任、家长的责任、学校的责任。我喜欢余华《活着》里那句话——“‘活着’在我们中国的语言里充满了力量，他的力量不是来自于喊叫，不是来自于进攻，而是忍受，去忍受生命赋予我们的责任。”肩负责任的我们，没有理由不把每一位学生视如己出的去对待，没有理由轻言放弃任何一个学生。    其次，忠诚也是必不可少的，忠诚是人类最重要的美德。忠诚如何体现？我认为只要活在世间一天，那么我就要做到无愧于每时每刻，无愧与自己所拥有的这份工作，从而无愧于人生。经常反问自己，我努力了吗？我真的对得起这份工作，对得起把孩子托付给我得家长吗？当然，这不需要自欺欺人的答案。如果答案经常是肯定的话，那么我就坚信我忠诚于我的事业及我的人生。忠诚不仅是对国家对所从事事业的忠诚，更是对自我的一份忠诚。要做到这一点，就必须把工作作为生命的重要组成部分，用心去感悟，去呵护，与之同悲同喜，并通过完成一件件工作任务，去享受独有的乐趣。

    没有任何借口所体现出的是一种负责敬业的精神，一种服从诚实的态度，一种完美的执行能力。这是一种迫使自己全力以赴去做事情的动力，追求成功并不把自己的失败作为一种理所当然的认识，更不能让借口成为拖延的温床。现在我清楚的知道，工作上我要做的第一件事，就是了解、学习如何把一件事情作对，其次是通过努力、用正确的方法，付出相应的代价，在没有任何借口的前提下尽全力去实行。我想这彰显的不仅是敬业精神更是对

待人生的一种态度。

     世界上最远，又最近的距离就是人的思想；改变你的思想，就等于改变你的人生。《没有任何借口》给予我们的就是一种思想、一种观念、一种习惯，是我们每一位优秀教师和追求成功的人所应具备的基本素质与思想。不幸的是，在生活和工作中，我们有太多这样和那样的借口：工作无业绩时，总会有诸如：制度不行、政策不好或我已经尽力了等借口；事情做砸了有借口，事情没有做，有借口。我们的生活中充斥着种类繁多的借口。当我们在工作中出现错误时、当我们没有完成任务时，请不要再去埋怨工作、埋怨别人、埋怨其它部门，不要再怨天尤人，不要再挺身而出去捍卫自己的缺陷，不要再总认为别人能完成任务是巧合、是偶然、是机遇。自己完不成任务却是必然、是客观原因造成的、是时运不好；要多去想想自己身上的问题，我认真学习了吗？我勤奋工作了吗？我的工作方法对吗？我积极付出了吗？我是不是敢于承担了责任、是不是遇到困难就畏缩不前、是不是充分发挥了个人的主观能动性、竭尽全力去完成任务呢？从自身上找原因，这才是自我提升的根源。从每天、每时、每刻的每句话、每个动作、每件小事开始，改变看问题的角度，认真贯彻没有任何借口的思想，积极地去面对每一项工作任务、每一件小事及遇到的困难，多花时间去寻找解决的方案，多做实事，让自己变得更加自信和乐观；以顽强的毅力、必胜的信心，不断地、自觉地激发自己的内在价值和潜能。让工作中没有借口，失败没有借口，人生中没